Шесть или семь корпораций Роскосмоса

[АниКей]

Газета "Коммерсантъ", №37/П (506 , 04.03.2013
 Александр Сухоруков стал второй величиной "Энергии"
 Экс-замминистра обороны приступил к работе в космической корпорации
 
Ракетно-космическая корпорация (РКК) "Энергия" усиливается выходцами из Минобороны. Как стало известно "Ъ", бывший первый замминистра обороны — начальник вооружений вооруженных сил Александр Сухоруков — приступил к работе в должности заместителя генерального конструктора корпорации. Его основной задачей станет урегулирование отношений между корпорацией, заказчиками и проверяющими органами.

 
О новом месте работы Александра Сухорукова "Ъ" рассказал источник, близкий к департаменту по обеспечению оборонного заказа Минобороны, и подтвердили источники в РКК "Энергия" и Федеральном космическом агентстве (Роскосмос). По их словам, господин Сухоруков был назначен на пост заместителя генконструктора корпорации в начале 2013 года. Напомним, что предыдущего поста в Минобороны он лишился сразу после увольнения министра обороны Анатолия Сердюкова — его преемник Сергей Шойгу освободил от должностей господина Сухорукова и начальника Генштаба генерала Николая Макарова (см. "Ъ" от 9 и 11 ноября 2012 года).
  Александр Сухоруков родился 11 ноября 1955 года в городе Касли Челябинской области. Окончил Челябинское высшее танковое командное училище (1977) и Высшую школу Министерства безопасности РФ (1992). Служил в вооруженных силах и органах госбезопасности, в 1996 году вышел в запас в звании подполковника ФСБ. С 1996 по 2004 год работал в системе валютного контроля в Санкт-Петербурге. В 2006 году стал начальником организационно-инспекторского управления Федеральной налоговой службы, которую тогда возглавлял Анатолий Сердюков. В 2007 году после перехода господина Сердюкова в Минобороны стал его советником, а затем начальником организационно-инспекторского управления ведомства. С 2008 года — замдиректора Федеральной службы по оборонному заказу, а с 24 мая 2009 года — директор ведомства. В сентябре 2011 года назначен первым замминистра обороны РФ.
По сведениям "Ъ", основной задачей экс-замминистра обороны на новом посту станет выстраивание отношений с военными и органами промышленного контроля в лице Федеральной службы по оборонному заказу (Рособоронзаказ), которой господин Сухоруков успел поруководить в 2009-2011 годах. "Человек с его опытом и связями в этих ведомствах способен принести реальную пользу корпорации,— отмечает один из собеседников "Ъ".— Несмотря на то что Рособоронзаказ был передан от Минобороны в подчинение правительства, основной костяк команды, работавшей еще при Александре Сухорукове, сохранился. Найти с ними общий язык он всегда сможет".

Одной из первых проблем, с которой столкнется господин Сухоруков, станет заказ Минобороны по разработке нового спутника системы предупреждения о ракетном нападении Единой космической системы. Напомним, что военное ведомство в 2011 году просило взыскать с корпорации "Энергия" неустойку за срыв сроков графика работ по выполнению госконтракта "на создание космической системы" — он был заключен 31 июля 2007 года. По первоначальному соглашению все обязательства должны были быть выполнены до 30 июня 2008 года. Однако, по словам представителей корпорации, между сторонами было заключено дополнительное соглашение, согласно которому сроки сдачи изделия заказчику были пролонгированы до мая 2010 года. В Минобороны тогда заявляли, что пролонгация незаконна, а дополнительное соглашение — "ничтожно". По словам представителей военного ведомства, "работы ответчик сдал только в декабре 2009 года". Военные просили взыскать с корпорации неустойку, начисленную за два года. Суд отказался взыскать с "Энергии" 262,31 млн руб. — тем не менее военные, по данным "Ъ", по-прежнему рассчитывают на выплату компенсаций. И, в случае если Минобороны вновь подаст иск, разбираться в этой ситуации придется Александру Сухорукову. Передача космического аппарата заказчику должна состояться в 2013 году.


Отметим, что бывшие высокопоставленные чиновники Минобороны не впервые назначаются в компании ракетно-космической промышленности. Так, уволенный в апреле 2011 года глава Роскосмоса генерал-полковник Анатолий Перминов, с которым связывали "системный кризис" отрасли, был приглашен тогдашним гендиректором "Российских космических систем" (РКС) Юрием Урличичем на должность его заместителя. Источники "Ъ" объясняли это тем, что компании требуется "сильный лоббист, многие годы имевший доступ к первым лицам различных ведомств, с которыми РКС приходилось работать".
http://kommersant.ru/doc/2139501

Иван Сафронов

[АниКей]

4 марта 2013, 00:01   |   Экономика   |   Иван Чеберко    
    «На момент увольнения Галькевича на компании висел долг в 1 млрд»
 
  
Гендиректор ОАО «Спутниковая система «Гонец» Дмитрий Баканов — о том, как вскрылись злоупотребления прежнего руководства компании и что позволило избежать банкротства
       
          Дмитрий Баканов. Фото: comnews.ru

 В феврале следователи МВД провели обыск в доме бывшего гендиректора ОАО «Спутниковая система «Гонец» Александра Галькевича. Следователи подозревают его в нанесении ущерба государству в размере 350 млн рублей при закупке комплектующих для спутниковых систем. О том, как формировались материалы, легшие в основу уголовного дела против Галькевича, корреспонденту «Известий» Ивану Чеберко рассказал нынешний гендиректор «Гонца» Дмитрий Баканов.
- Дмитрий, расскажите как формировалось дело, по которому предъявлены обвинения бывшему гендиректору компании Александру Галькевичу. Ваша организация здесь выступает в качестве потерпевшей. Заявление в милицию писали вы?
- Не совсем, заявление писали представители Роскосмоса, куда я направлял материалы. Если рассказывать по порядку, то после того как я возглавил компанию, в 2011 году, врозникла необходимость разобраться что происходит. Для этого я провел внутренний аудит. Компания по сути была в состоянии предбанкротном - любой кредитор мог инициировать процедуру банкротства. Я проводил аудиторские процедуры открыто, вместе со всеми сотрудниками компании, в том числе и с командой Галькевича - его заместителями, экономистами. По завершении этих работ я связался с бывшим директором, предложив ему завизировать акт приема- передачи дел и результаты аудита.
Он тогда со мной общаться отказался, на совет директоров не явился, хотя я ему официальную телефонограмму отправлял. Чтобы не было потом разговоров, что мы не оповестили кого-то должным образом. Подготовленные нами материалы мы направили в Роскосмос. Далее из космического агентства эти материалы были направлены в  Четвертое главное управление МВД для проведения доследственной проверки. По ее завершении начались следственные процедуры, которые длились около года и теперь привели к предъявлению обвинения Галькевичу.
- Обвинение предъявлено за превышение полномочий, выраженное в выплате 9,5 млн рублей по фиктивным трудовым договорам. При этом в информации из следственных органов речь шла и об иных эпизодах...
- В материалах, которые я направлял в космическое агентство, было 12 эпизодов, описанных по итогам внутренней аудиторской проверки. Уголовное дело, как мы знаем из официальной информации от правоохранительных органов, возбуждено по делу о «мертвых душах» - фиктивных работниках компании. Насколько я знаю, идет проверка еще по нескольким эпизодам.
- Можете их описать?
- На момент увольнения Галькевича на компании висели совокупные долговые обязательства на сумму более чем в миллиард рублей. Принимая во внимание, что «Гонец» выполняет работы по госконтрактам, не совсем понятно - как на компании мог образоваться такой долг. Скорее всего кто-то что-то делал вне рамок календарного плана - по своему усмотрению.
Самое главное, что были составлены обязательства перед иностранными компаниями - BBP International и Quake  Global. С ними были заключены соглашения на разработку оборудования. Работы проводились по инициативе прежнего руководства «Гонца», они по большей части не были прописаны в госконтрактах. Например, закупать электронное оборудование для спутника полномочен только их производитель - «ИСС им. Решетнева». И тем не менее с BBP International был заключен контракт на поставку оборудования для спутника, причем оно было закуплено в неполной номенклатуре.
Это вообще-то нонсенс, все равно как если бы дилерский центр какого-нибудь автопроизводителя решил купить оборудование для этого производителя. Без ведома последнего. Возможно закупки шли по завышенным ценам - это будут устанавливать правоохранительные органы. В ИСС в итоге пошли нам навстречу, согласившись взять на себя права требования по контракту с BBP, что позволило нам снять с компании 350 млн рублей долга. С Quake Global - разработчиком абонентских устройств - нам пришлось судиться в международном арбитраже в Париже. В итоге с Quake нами было подписано мировое соглашение, по которому объем требований со стороны компании к нам снизился с $830 тысяч до $450 тысяч.
- По этим контрактам работает четвертый главное управление МВД?
- Да. Еще один эпизод, по которому ведется проверка, касается написания эскизного проекта на облик космического аппарата «Гонец-М1». В этот контракт почему-то были включены работы по созданию автоматизированного комплекса наземной информационно-аналитической системы. Это совершенно разные темы. За эту работу, на результат которой головная организация - ЦНИИМаш - дала отрицательное заключение, компания заплатила 21 млн рублей. Плюс к этому в работе у следователей дело о выплате прежнему руководству «золотых парашютов». Сам Галькевич требовал выплатить 15 млн рублей отступных, которые сам себе прописал в контракте. Мы отказали, он подал иск в суд. Компания дело выиграла и мы ему ничего платить не стали.
- Как сильно следственные действия отражаются сейчас на деятельности компании?
- Для компании сейчас тяжелый момент. Возникают репутационные риски: тяжело объяснять клиентам, что претензии затрагивают исключительно прежнее руководство. Люди слышат по телевизору об уголовном деле, об обысках, у них возникают вопросы. К нам приходят следователи для выемки документов - их за последний год было несколько - в результате встает работа бухгалтерии. Проводят опросы, вызывают свидетелей, снимают показания. Для нас сейчас крайне важно провести черту, оставить события криминального толка в прошлом.
Читайте далее: http://izvestia.ru/news/546005#ixzz2MXRqyApX

[ZOOR]

АниКей пишет:
Отметим, что бывшие высокопоставленные чиновники Минобороны не впервые назначаются в компании ракетно-космической промышленности. Так, уволенный в апреле 2011 года глава Роскосмоса генерал-полковник Анатолий Перминов, с которым связывали "системный кризис" отрасли, был приглашен тогдашним гендиректором "Российских космических систем" (РКС) Юрием Урличичем на должность его заместителя. Источники "Ъ" объясняли это тем, что компании требуется "сильный лоббист, многие годы имевший доступ к первым лицам различных ведомств, с которыми РКС приходилось работать".
 http://kommersant.ru/doc/2139501
Иван Сафронов

 Сафронов жжет, ИМХО.
ОФФ Кстати, как там МАКСМ поживает после Челябинска? Нигде не всплыл?

[supermen]

ZOOR пишет:

АниКей пишет:
Отметим, что бывшие высокопоставленные чиновники Минобороны не впервые назначаются в компании ракетно-космической промышленности. Так, уволенный в апреле 2011 года глава Роскосмоса генерал-полковник Анатолий Перминов, с которым связывали "системный кризис" отрасли, был приглашен тогдашним гендиректором "Российских космических систем" (РКС) Юрием Урличичем на должность его заместителя. Источники "Ъ" объясняли это тем, что компании требуется "сильный лоббист, многие годы имевший доступ к первым лицам различных ведомств, с которыми РКС приходилось работать".
 http://kommersant.ru/doc/2139501
Иван Сафронов

 Сафронов жжет, ИМХО.
ОФФ Кстати, как там МАКСМ поживает после Челябинска? Нигде не всплыл?

Правильно, без тени стеснений,правду матку)))Веселуха)))

[АниКей]

ИСС породнились с Thales Alenia Space
Понедельник, 4 марта 2013 г.  http://rosinvest.com/novosti/1021776 

Аэрокосмическая компания Thales Alenia Space (TAS) и ОАО "Информационные спутниковые системы" им. академика М.Ф.Решетнёва" (ИСС) создадут в Красноярске совместное предприятие Universum Space Technologies по производству спутникового оборудования.

Соответствующий договор о создании СП в прошлый четверг подписали президент Thales Alenia Space Жан-Лоик Галь и генеральный директор ИСС Николай Тестоедов.

Universum Space Technologies зарегистрирована в Красноярске. Как сообщила репортеру ComNews пресс-секретарь Thales Alenia Space Сандрин Билецки, контрольный пакет акций СП  (60%) принадлежит  ИСС, а 40% - TAS.

По словам представителей ИСС, в первое время совместное предприятие будет заниматься преимущественно производством и сборкой компонентов спутникового оборудования, предназначенного для использования на российских спутниках связи. Впоследствии, по словам Сандрин Билецки, СП может начать выпуск собственного нового оборудования в зависимости от принятого к исполнению бизнес-кейса.

"Это позволит нашему оборудованию более полно соответствовать потребностям рынков России и других стран, в которых ИСС совместно с Thales Alenia Space уже открыли для себя ряд коммерческих возможностей", - отметила пресс-служба ИСС.

Представитель TAS отметила в беседе с ComNews, что подрядчиками Universum Space Technologies выступят команды ИСС и TAS, эти команды также назначат генерального директора и главного конструктора СП.

"Выход на запланированную мощность ожидается примерно через 18 месяцев после начала работы СП, - отметила Сандрин Билецки. - Также мы планируем активный обмен технологиями между TAS и ИСС". Она добавила, что оборудование для производства будет либо приобретено, либо взято в аренду, а подготовкой рабочего персонала займется Thales Alenia Space.

По словам Николая Тестоедова, создание совместного предприятия, которое будет производить ряд компонентов полезной нагрузки в России, позволит ИСС занять новую нишу на отечественном и зарубежных рынках.

"Сегодняшнее событие венчает примерно два десятилетия успешной работы в партнерстве с ИСС. За это время мы вместе произвели более 20 спутников, – отметил генеральный директор и президент Thales Alenia Space Жан-Лоик Галь. - Совместное предприятие, созданное сегодня, позволит организовать сборку, интеграцию и предполетное тестирование спутников связи, отвечающих самым строгим стандартам, что будет способствовать значительному расширению нашей деятельности". 

[bavv]

Старый пишет #6026:

Sаlyutman пишет:

Старый пишет:
Настолько ли бездельничает Салютмен чтобы выполнять работы в три раза больше? Давайте у него спросим?

Поэтому пока не изменится отношение к профессионалам высокотехнологической отрасли, мне приходится держать свою производственную деятельность в образном режиме Safe Mode. То есть, мой интеллектуальный потенциал вполне позволяет "выдавать на гора" ответственную и качественную работу в гораздо больших объёмах. Но этого не произойдёт, пока оплата труда инженера и конструктора будет оставаться на уровне оплаты кассирш или охранников в супермаркете. Это моё принципиальное решение.

...
 Я считаю и уже озвучивал это, что если уволить половину работников отрасли а оставшимся удвоить зарплату то они смогут выполнять всю работу и таким образом производительность труда удвоится.

Последнее за счет соблюдения трудовой дисциплины? ) Или нормы не в порядке?
"Таким образом", т.е. при том же объеме производства в те же сроки и неизменном ФОТ, удвоится интенсивность труда оставшихся.
А повышение производительности труда в отрасли подразумевает
экономию трудозатрат (раб. времени) на изготовление единицы продукции,
или производство её в большем кол-ве за тот же период.
Напр., за счет внедрения инноваций.. а не за счет сокращения сачков и халтуры..


По "принципиальному решению" инженера кроме "персональности" есть еще деликатный момент - в "Safe mode" скорость/объем "выдачи на гора" или уровень творчества?!

[Штуцер]

bavv пишет:
По "принципиальному решению" инженера кроме "персональности" есть еще деликатный момент - в "Safe mode" скорость/объем "выдачи на гора" или уровень творчества?!

Сейчас не оценивают условный объем работы инженера (конструктора) в условных форматках?
Может, перешли на мегабайты?

[Старый]

bavv пишет:
Последнее за счет соблюдения трудовой дисциплины? ) Или нормы не в порядке?

Нормы не в порядке. Сейчас норма определеятся не тем сколько может сделать работник а тем сколько он хочет сделать за такую зарплату. 

"Таким образом", т.е. при том же объеме производства в те же сроки и неизменном ФОТ, удвоится интенсивность труда оставшихся.

Да. 

А повышение производительности труда в отрасли подразумевает 
экономию трудозатрат (раб. времени) на изготовление единицы продукции,
или производство её в большем кол-ве за тот же период.

А вы почитайте как определяет производительность труда Моисеев. В долларах на человека. Стоимость выпущенной продукции отнесённая к количеству работников. 

Напр., за счет внедрения инноваций.. а не за счет сокращения сачков и халтуры..

А сачки и халтурщики стало быть на производительность труда не влияют?

По "принципиальному решению" инженера кроме "персональности" есть еще деликатный момент - в "Safe mode" скорость/объем "выдачи на гора" или уровень творчества?!

А что от него требуется (для чего его держат на работе) то и служит критерием.

[Иван Моисеев]

Старый пишет:
А вы почитайте как определяет производительность труда Моисеев. В долларах на человека. Стоимость выпущенной продукции отнесённая к количеству работников.

Ха. Вы когда-нибудь перестанете свою космо-экономическую неграмотность мне приписывать?
Стоимость РЕАЛИЗОВАННОЙ продукции. Попробуйте ощутить разницу...

[Старый]

Иван Моисеев пишет:

Старый пишет:
А вы почитайте как определяет производительность труда Моисеев. В долларах на человека. Стоимость выпущенной продукции отнесённая к количеству работников.

Ха. Вы когда-нибудь перестанете свою космо-экономическую неграмотность мне приписывать?
Стоимость РЕАЛИЗОВАННОЙ продукции. Попробуйте ощутить разницу...

Какая разница? Главное - в долларах на человека.

[Старый]

Старый пишет:

bavv пишет:

А повышение производительности труда в отрасли подразумевает
экономию трудозатрат (раб. времени) на изготовление единицы продукции,
или производство её в большем кол-ве за тот же период.

А вы почитайте как определяет производительность труда Моисеев. В долларах на человека. Стоимость выпущенной продукции отнесённая к количеству работников. 

Кстати, в физических единицах, типа ракет/спутников на человека производительность труда тоже удвоится. 
И даже по вашему, bavv, критерию - количество рабочего времени на единицу продукции - производительность тоже увеличится вдвое. 

[Иван Моисеев]

Старый пишет:
Какая разница? Главное - в долларах на человека.

Экая дремучесть. Да хоть в юанях. "некоторым не помогает даже чтение газет" (с). Главное - это то, что я указал.

[Старый]

Иван Моисеев пишет:

Старый пишет:
Какая разница? Главное - в долларах на человека.

Экая дремучесть. Да хоть в юанях. "некоторым не помогает даже чтение газет" (с). Главное - это то, что я указал.

По определению производительности труда в долларах на человека возражений нет? 
А чего тогда трафик занимаете?

[Иван Моисеев]

Старый пишет:

Иван Моисеев пишет:

Старый пишет:
Какая разница? Главное - в долларах на человека.

Экая дремучесть. Да хоть в юанях. "некоторым не помогает даже чтение газет" (с). Главное - это то, что я указал.

По определению производительности труда в долларах на человека возражений нет?
А чего тогда трафик занимаете?

Просто увидел ваш бред, который вы мне приписали, и отметил, чтобы читатели знали, как правильно. Чистая благотворительность.

[АниКей]

 28.02.2013. http://www.energia.ru/ru/news/news-2013/news_02-28_2.html 

           РКК "Энергия" и компания "Астриум" развивают сотрудничество в области космической деятельности
      РКК "Энергия" и компания "Астриум" развивают сотрудничество в области космической деятельности, в том числе путём создания совместного предприятия "Энергия - Спутниковые технологии", начатого в январе 2013 года.
Руководители РКК "Энергия", компании "Астриум" и совместного предприятия "Энергия САТ" Виталий Лопота, Франсуа Ок и Владимир Терехов подписали в присутствии Президентов Российской Федерации и Франции "Лицензионное соглашение на совместное использование технологий".        Соглашение определяет основные принципы обмена и использования технологий и "ноу-хау" при производстве и испытаниях космических аппаратов различного целевого назначения. Внедрение совместных инновационных разработок в этой области направлено на создание и поставку высококачественных изделий на существующие и развивающиеся рынки космической продукции и услуг.

[ZOOR]

Итак, получается:
- ИСС  и НПОЛ дружат с TAS
- РККЭ и ЦиХ  дружат с Astrium
- ВНИИЭМ дружит с SSTL , Jena-Optronik GmbH и т.д. по мелочи
С кем дружить Самара будет? Предлагаю  Lockheed, пусть обменяются мнениями, что круче - Персона али КН-11

[sychbird]

Старый пишет:
Если частные владельцы предприятий заплатят за них свои деньги, причём реальную стоимость, или вложат свои деньги, то они будут самой ситуацией вынуждены делать предприятие прибыльным.

Поскольку все обсуждаемые предприятия монопольны по выпускаемой продукции, способ для частника сделать из прибыльными очевиден.  Закон капитализма в действии.   .
Да заковыка в том, что продукция не рыночная, а бюджет не резиновый. Что и произошло с НАСА.  
Надежды на то, что частник вместо выкручивания рук заказчику начнет оптимизацию производства - эфемерны. Вой поднимется на всю страну профсозами и коммунистами.
Очевидный ход частника, купившего полубанкротное предприятие за реальную стоимость   - все снести и продать землю девелоперу или самому этим заняться.

[Вадим Лукашевич]

Иван Моисеев пишет:

Старый пишет:

Иван Моисеев пишет:

Старый пишет:
Какая разница? Главное - в долларах на человека.

Экая дремучесть. Да хоть в юанях. "некоторым не помогает даже чтение газет" (с). Главное - это то, что я указал.

По определению производительности труда в долларах на человека возражений нет?
А чего тогда трафик занимаете?

Просто увидел ваш бред, который вы мне приписали, и отметил, чтобы читатели знали, как правильно. Чистая благотворительность.

Cдается мне, что вы спорите о несколько разных вещах. Здесь нужно разделять два внешне тождественных понятия - средняя производительность труда работника (производственного или штатного) и производительность труда конкретного работника.
Средняя производительность труда определяется для группы работников (предприятия или его отдельного внутреннего подразделения, в зависимости от совершенства системы учета) и выражается в месячной/квартальной/годовой выработке, руб/чел. (или $/чел.). Именно этот показатель легкодоступен при знакомстве с отчетностью (например, годовыми или квартальными отчетами) всего предприятия (или его производственного подразделения). И он же позволяет судить о накладных расходах (в сопоставлении с з/п).

Другое дело, когда нужно оценить производительность труда одного конкретного конструктора - здесь используются критерии типа "единицы произведенной продукции в единицу времени" (рабочий день, неделя, месяц). Именно об этом, как я понимаю, и спрашивал Штуцер. И ответа не получил   

[Штуцер]

Вадим Лукашевич пишет:
 Именно об этом, как я понимаю, и спрашивал Штуцер. И ответа не получил

Вопрос был риторический. Хотя, НЯП не решенный и по сию пору.

[Старый]

Иван Моисеев пишет:
Просто увидел ваш бред, который вы мне приписали, и отметил, чтобы читатели знали, как правильно. Чистая благотворительность.

Вы определитесь: измерять производительность труда в долларах на человека это не бред или уже бред?